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Heures supplémentaires : la réduction de cotisations se précise !
Heures supplémentaires : la réduction de cotisations se précise !
25 avril 2019
L’administration a clarifié les modalités de mise en œuvre de la réduction de cotisations sociales sur la rémunération des heures supplémentaires.
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Le mois de mai et son cortège de jours fériés…
Le mois de mai et son cortège de jours fériés…
19 avril 2019
Zoom sur les règles que vous devez connaître pour gérer les jours fériés dans votre entreprise.
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Prévoyance collective : informez vos salariés !
Prévoyance collective : informez vos salariés !
17 avril 2019
L’employeur qui n’informe pas individuellement les salariés des modifications apportées au régime de prévoyance collective perd l’exonération de cotisations sociales applicable sur les contributions patronales liées à ce régime.
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Exploitants agricoles : montant des indemnités journalières
Exploitants agricoles : montant des indemnités journalières
17 avril 2019
Les montants des indemnités journalières dues aux exploitants en cas d’arrêt de travail sont revalorisés à compter du 1er avril 2019.
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Exploitants agricoles : faut-il cesser son activité pour devenir retraité ?
Exploitants agricoles : faut-il cesser son activité pour devenir retraité ?
16 avril 2019
Pour percevoir leur pension de retraite, les exploitants agricoles doivent cesser définitivement leur activité professionnelle. Une règle destinée à faciliter l’installation des jeunes agriculteurs…
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Associations en ZFU : il faut déclarer les mouvements de main d’œuvre de 2018
Associations en ZFU : il faut déclarer les mouvements de main d’œuvre de 2018
15 avril 2019
Pour continuer à avoir droit aux exonérations de cotisations sociales liées aux zones franches urbaines, les associations doivent effectuer leur déclaration des mouvements de main d’œuvre d’ici le 30 avril.
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Biométrie dans l’entreprise : les règles à respecter
Biométrie dans l’entreprise : les règles à respecter
15 avril 2019
La Cnil publie son règlement type sur l’utilisation de la biométrie par les employeurs.
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Les employeurs en ZFU doivent déclarer les mouvements de main-d’œuvre de 2018
Les employeurs en ZFU doivent déclarer les mouvements de main-d’œuvre de 2018
11 avril 2019
Les employeurs ayant droit à l’exonération de cotisations sociales liées aux zones franches urbaines doivent transmettre leur déclaration des mouvements de main-d’œuvre de l’année dernière d’ici le 30 avril 2019.
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