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Simplification des obligations d’information à la charge de l’employeur
Simplification des obligations d’information à la charge de l’employeur
25 août 2014
Les obligations des employeurs portant sur l’affichage dans l’entreprise et la transmission à l’administration de certaines informations deviennent moins contraignantes.
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Déclaration des embauches par voie électronique : un nouveau seuil
Déclaration des embauches par voie électronique : un nouveau seuil
19 août 2014
Le seuil à partir duquel les employeurs doivent déclarer les embauches par voie électronique est abaissé.
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Les travailleurs indépendants doivent dématérialiser le paiement de leurs cotisations
Les travailleurs indépendants doivent dématérialiser le paiement de leurs cotisations
13 août 2014
Les travailleurs indépendants doivent remplir leurs obligations sociales par voie électronique au-delà de 25 000 € de cotisations annuelles.
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Dématérialisation des cotisations : bientôt de nouveaux seuils
Dématérialisation des cotisations : bientôt de nouveaux seuils
12 août 2014
Les seuils à partir desquels les employeurs doivent remplir leurs obligations sociales par voie électronique sont enfin fixés.
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Le jour férié du 15 août
Le jour férié du 15 août
4 août 2014
Comment gérer le jour férié du vendredi 15 août ?
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L’emploi des travailleurs handicapés connaît des signes encourageants
L’emploi des travailleurs handicapés connaît des signes encourageants
30 juillet 2014
Malgré un niveau record de personnes handicapées au chômage, des signes positifs montrent un plus grand engagement des entreprises en faveur de l’emploi des personnes handicapées.
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Gare aux escroqueries !
Gare aux escroqueries !
25 juillet 2014
Nous attirons votre attention sur une nouvelle tentative de fraude de type « ingénierie sociale ».
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Rupture de la période d’essai : prévenez dans les délais !
Rupture de la période d’essai : prévenez dans les délais !
23 juillet 2014
Une récente ordonnance précise la sanction applicable lorsque l’employeur rompt une période d’essai sans respecter le délai de prévenance applicable.
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